7月份开始，榆林新材料集团铁路运销公司根据公司纪委《关于深入开展“大学习、大培训、大调研、大提升”活动实施方案》要求，以“履行监督职责”为主题，以“日常监督工作”为侧重点，采取“双剑合璧、精准发力”的方式，开展了为期一个月的主题调研活动。

7月20日，铁路运销公司党支部书记、总经理王志雄开展以“履行监督职责”为主题的走访活动。在走访过程中，王志雄以“日常监督工作落实情况”为侧重点，和一线员工进行交流，重点了解一线人员和重点岗位人员对日常监督机制的落实情况、监督效果、监督对象范围、监督职责等方面的开展情况，旨在进一步完善和改进铁路运销公司日常监督工作。

二剑击——答问卷 做体检 征意见

在一线走访的基础上，铁路运销公司于7月21日-7月29日组织开展为期一周的“日常监督工作”线上调查问卷活动。问卷设计8个单选题、8个多选题和1个主观题，内容涵盖铁路运销公司日常监督工作基本情况、日常监督工作范围、监督对象及需要改进的地方等多方面问题。铁路运销公司近50余人参与答卷，通过线上匿名问卷调查的方式，对铁路运销公司日常监督工作的落实和开展情况进行“内部体检、内部自查”，为进一步完善和加强后期日常监督工作奠定坚实基础。

近日，铁路运销公司将两项调研结果进行汇总，深纠细研，查摆出日常监督工作中存在的问题，并立即制定改进措施。在今后的工作中，铁路运销公司将继续坚守政治站位，牢牢把握纪检机关的政治属性和“两个维护”职责使命，以“四个意识”为标准，深化运营监督执纪“四种形态”，精准定位监督职能、精准施策监督方式、精准聚焦监督内容，精准建立监督考评，切实做到从源头遏制各类违规违纪事件的发生，营造风清气正的工作环境。

此次调研活动，铁路运销公司始终把握“深、实、细、准、效”的原则，以实地走访和实际数据为依据，客观真实反映铁路运销公司在日常监督工作中存在的问题，发现问题，总结经验，及时改进，运用新做法、新方式加强能力水平，改进工作作风，推动铁路运销公司纪检工作再上新的台阶。