2月5日下午，陕西铅硐山矿业有限公司、陕西有色旺峪矿业有限公司党委2017年度领导班子民主生活会在公司办公楼会议室召开。会议的主题是认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平总书记为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。公司党委班子成员结合思想和工作实际，进行党性分析，开展批评和自我批评，不断增强领导班子和领导干部发现和解决自身问题的能力。陕西有色集团党委副书记汪小明、宣传部主任陈桂琼参加会议并点评。公司党委书记、董事长秦宁昌主持会议。公司党委组织部、办公室、纪委监察室等部门负责同志列席会议。

公司党委为确保这次民主生活会开出高质量、好效果，会前下发了《公司党委2017年度领导班子民主生活会方案》，认真做好前期准备工作。一是精心组织学习研讨。组织党员领导干部深入学习领会党的十九大精神，做到“6个聚焦。”在个人自学的基础上，党委理论学习中心组分别进行了“以新状态和新姿态踏上新征程”、“做实十九大精神须强八大本领”、“新时代让全民获得感更可持续”为主题的系列研讨，为开好民主生活会打牢了思想基础。二是广泛开展交心谈话。领导班子和党员领导干部采取座谈走访等方式，广泛征求党员干部和群众的意见建议。主要负责同志与班子成员之间进行交心谈话，班子成员相互之间进行交心谈话，班子成员与分管单位主要负责同志之间进行交心谈话，主要负责同志、班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表进行交心谈话。三是深入查找突出问题。重点从学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定、对党忠诚老实、担当负责、纠正“四风”、严格执行廉洁自律准则、推动当前主要工作任务落实等方面查摆自身存在的问题。四是认真撰写对照检查材料，班子成员对照党章，对照初心和使命，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，逐条查找梳理,找准存在的突出问题,深入具体地进行党性分析，做到落细落小、见人见事,不大而化之、浮在面上,不遮遮掩掩、避重就轻,在此基础上,认真起草了领导班子对照检查材料和个人发言材料。

会上，组织部长罗宏智通报了本次民主生活会征求意见情况，秦宁昌代表公司领导班子围绕会议的主题进行对照检查，并带头开展批评和自我批评。班子成员毛有平、樊水龙、赵新宏、史维杰对照“六个聚焦”，以问题为导向，联系个人实际，进行党性分析，逐项查摆突出问题、深刻剖析原因，提出整改措施，并汇报了上年度民主生活会个人整改措施落实情况，报告了个人有关事项。在相互批评过程中，大家实事求是、开门见山，认真提意见，热情帮同志，达到了团结、批评、团结的目的。

集团公司党委副书记汪小明对公司民主生活会给予充分肯定。他指出，公司领导班子高度重视这次民主生活会，前期准备到位，每个人的发言都很好，大家根据征求意见的情况，结合自身的工作，查找了很多问题，问题找得准、分析到位，措施有力，真正把思想摆进去、把自己摆进去。认真开展了批评与自我批评，特别是自我批评比较坦诚，不怕丢面子。汪小明要求，班子的整改措施要在一定范围内公布，接受广大职工监督。要通过“发展不平衡、不充分”大讨论分析集团公司和公司发展中存在的问题，分析产生问题的根源，找到解决问题的办法，把思路举措落实、落细、落小，才能解决好问题。汪小明要求，班子职责分工上要落实好责任，按照习总书记“1.5”讲话要求，忠诚担当、干净做人。要坚持稳中求进总基调，保证企业高质量发展。只有严细管理才能保安全，才能出产品、出效率。要深化改革，扫除体制机制障碍，注重科技创新，综合施策。要发挥“三项机制”作用，只要有利于提高工作质量和效率的改革创新都应该去做。要提升组织力，全面加强党的建设，凝聚力量，发挥政治核心不动摇，服务生产不动摇。要发挥好政治核心作用，与生产经营紧密结合，防止两张皮现象在一些地方出现。在支部建设上，要践行习总书记“把支部建设成为团结群众的核心，教育党员的学校，攻坚克难的堡垒”的党建思想。

秦宁昌作了总结发言。他表示，我们将以此次民主生活会为契机，进一步学习领会十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，以党建助推各项工作，以党建促发展。扎实开展“发展不平衡、不充分”大讨论，将把这次广泛征集到的职工意见和建议部署到位，按照集团公司要求抓紧认真整改，以新的作为奋力开创新时代公司改革发展新局面。

汪小明一行还看望慰问了公司两户困难职工。